合川区应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位多样，包括应急管理、灾害防控、应急救援等领域。要求应聘者具备良好的职业素养和团队协作精神，同时拥有相关专业背景和相关工作经验。此次招聘旨在加强应急管理体系建设，提升应对突发事件的能力。欢迎对应急管理有热情，愿意为公共安全事业贡献力量的优秀人才报名。

本文目录导读：

1. 合川区应急管理局简介
2. 招聘公告
3. 岗位职责与任职要求

随着城市发展和安全需求的增长，合川区应急管理局在提升城市应急响应能力和安全管理水平方面扮演着越来越重要的角色，为了满足日益增长的应急管理工作需求，合川区应急管理局现面向社会公开招聘优秀人才，以共同构建更加安全、稳定的合川区。

合川区应急管理局简介

合川区应急管理局是合川区人民政府直属机构，主要负责全区应急管理工作，其主要职责包括：组织编制应急总体预案，统筹协调相关部门开展应急准备、应急响应和应急处置工作，指导各乡镇（街道）、企事业单位开展应急管理工作等。

招聘公告

为满足合川区应急管理局各岗位人员需求，现面向社会公开招聘优秀人才，具体招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）应急管理岗位：若干名

（2）应急救援岗位：若干名

（3）综合协调岗位：若干名

（4）文秘岗位：若干名

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和能力，有相关工作经验者优先考虑。

（3）身体健康，具有良好的心理素质和团队合作精神。

（4）应急管理岗位需具备相关资格证书者优先考虑。

3、招聘流程

（1）报名：请前往合川区应急管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至合川区应急管理局办公室。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、应变能力和综合素质。

（4）体检：通过考试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

岗位职责与任职要求

1、应急管理岗位

岗位职责：负责应急预案编制、应急演练组织、应急响应及应急处置工作。

任职要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；熟悉应急管理体系建设，具备相关资格证书者优先考虑。

2、应急救援岗位

岗位职责：负责应急救援队伍建设、培训和日常管理，参与应急救援行动。

任职要求：具备较强的身体素质和心理素质，具备良好的团队协作精神和应变能力；具备相关工作经验者优先考虑。

3、综合协调岗位

岗位职责：负责局内日常行政事务协调、文件处理、会议组织等工作。

任职要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；具备良好的团队合作精神和服务意识。

4、文秘岗位

岗位职责：负责文件起草、公文处理、信息报送等工作。

任职要求：具备较强的文字表达能力，熟悉公文写作和办公软件操作；具备良好的团队合作精神和保密意识，五、薪酬待遇与福利 本次招聘人员一经录用，将按照国家和地方相关规定签订劳动合同，并享受相应的薪酬待遇和福利，具体薪酬标准将根据应聘者的工作经验、能力和岗位需求等因素综合考虑。 六、其他事项 1. 报名截止日期：具体截止时间请关注合川区应急管理局官方网站。 2. 报名时请提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。 3. 应聘者请保持手机畅通，以便及时联系。 七、 合川区应急管理局一直致力于提升城市应急响应能力和安全管理水平，为保障人民群众生命财产安全做出了积极贡献，现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志之士加入我们的团队，共同为构建安全、稳定的合川区贡献力量。 我们期待您的加入，共同为合川区的应急管理事业添砖加瓦！